採用コラム– category –

年収の壁とは？ 世帯主の扶養の範囲から外れる年収のことです。 家庭の事情や子どもがいるため、正社員ではなく非正規雇用として、パートやアルバイトとして働いている方もいるのではないでしょうか。 しかし、非正規雇用として働く場合は税金面に注意する...

独学で簿記の資格は取れる？ 資格の種類によりますが、基本的には独学でも取得可能です。 近年、「企業＝終身雇用で安定」という概念は崩れつつあります。そのため副業をしたり勉強をしたりして、万が一に備える方が多く見られます。 その際、資格は転職を...

派遣社員の人事評価の方法は？ 派遣先が派遣社員を評価するポイントとして「4つチカラ」といわれるものが設けられています。4つのチカラとは、派遣社員を評価する際に役立てられるように「人材サービス産業協議会」が提供したものです。 傾聴共感・・・人...

「SNS採用」つまりソーシャルネットワークリクルーティングが、ますます注目されてきています。 しかし、いざ導入するとなると「どのSNSを使えばいいの？」「参考事例が知りたい…」「運用のコツは？」といった疑問が出てきますよね。 今回はSNSの中でも、K...

中小企業はSNSをするべき？ 中小企業の特徴として、「資金が潤沢ではない」「人員が足りない」などの問題があります。SNSは無料で始めることができ、多くの人が見る可能性があるため、この問題を解決できる効果を期待できます。 SNSを利用して採用活動を行...

採用時期を制する者は、中途採用を制します。採用担当者にとって「採用時期」は非常に重要な意味を持つことはすでにお分かりかと思います。 ですが、転職の多い繁忙期か、ハイスペック人材とマッチングしやすい閑散期に採用活動を行うのかは判断の分かれる...

人材育成の5つの課題とは？ 現代の日本の育成課題は下記の5点です。 そもそも人材育成ができるような企業風土ではない 人材育成に割ける時間がない 指示が統一できていない キャリアプランを明確にしたうえでの育成になっていない 指導される側のモチベー...

LinkedIn（リンクトイン）はコスパが良い？ LinkedIn（リンクトイン）では、無料で企業のページを作成することが可能であり、採用活動を一括で行うことができるため非常にコスパが良いです。 あなたの会社では優秀なIT人材、足りてますか？ 現在、日本では...

ダイバーシティのメリットは？ ダイバーシティのメリットは、下記の2点です。 新たなイノベーションの創出 マイノリティへの理解 企業がグローバルに活躍し競争力を高めていくには、多様性を意味するダイバーシティを認め、推進していくことが重要です。ダ...

Wantedlyは優秀な人材は多い？ 一定数の優秀な人材はいます。特にエンジニアの登録者が多く、給与の記載がないことから仕事内容で職を選ぶため、ミスマッチも少ないです。 応募者が企業の求人情報に最も求めるものは、その企業の実際の中身です。どういっ...